Co to je koučink

Koučink je proces práce, která má za cíl zlepšit výkon klienta, a to především díky práci “jeden na jednoho”, jako i reflexe způsobu uplatnění specifických znalostí a dovedností. Koučování má roli hnací síly, které uvolní lidský potenciál k vytváření nových a kreativních nápadů, modelů a chování, které vedou k úspěchu. Úkolem kouče je jasně a objektivně prezentovat co klient dělá a jak to dělá, aby spolu přišli k novým znalostem, které by klient později přenesl do každodenního života. Vývoj je klíčovým prvkem koučování. Vývoj je definován jako kontinuální proces růstu a učení, a v souladu s touto definicí cíl koučování může být definován jako osobní a profesní vývoj jednotlivce nad aktuálními rámcemi.

consulting-vs-coaching-erickson-icf

Koučování vs. Poradenství

Koučování je velmi podobné poradenství. Nicméně rozdíl mezi koučováním a poradenstvím je, že se v procesu konzultace získávají hotová řešení, zatímco koučování je proces, který odpovídá na konkrétní otázky klienta a přijde s řešením, které je pro něj nejlepší.

Counselling-vs-Coaching

Koučování vs Terapie

Koučink není terapie. Zatímco se terapie zaměřuje především na problémy z minulosti, koučování je zaměřen na nalezení řešení v budoucnosti ze strany samého klienta.

sports-coach-vs-coaching-erickson-icf1

Koučování vs sportovní koučování

Koučování obsahuje několik prvků ze sportovního koučování, jako je týmová práce, vyhledávání a rozvoj potenciálu. Na rozdíl od sportovního koučování zde nejsou žádné dobré nebo špatné výsledky.

 

Každý výsledek v koučování je vhled, který pomáhá klientům při využití svých potenciálů a dovedností.

Výsledky koučinku mohou být:

  • Dosahování vynikajících výsledků (v obchodování, sportu, managementu, učení ….)
  • Úspěšné dokončení projektu
  • Rozšíření vlastní kapacity
  • Zdokonalení vlastní vize
  • Docílení rovnováhy
  • Rozpoznání a aktivování skrytého talentu
  • Odhalit osobní poslání
  • Rozvynout kreativitu
  • Definovat hodnoty a priority
Některé z dovedností kouče:

  • Kladení správných a přesných otázek
  • Aktivní a soustředěný poslech a podpora
  • Vyvození vnitřních stavů
  • Dávání a přijímání zpětné vazby
S čím může koučink pomoci:

  • Stav zablokování
  • Stres
  • Životní a obchodní krize
  • Nedostatek motivace
  • Problémy se zvládáním týmů, změn, atd.
  • Mentální bloky
  • Konfliktní situace
International Coach Federation (ICF)

Je organizace sdružující profesionální kouče, kteří koučují v oblasti profesního i osobního života, a kteří se hlásí ke koučinku tak, jak ho ICF definuje. Je největší světová organizace profesionálních koučů, sdružuje profesionální kouče ze 128 zemí celého světa. V roce 2015, kdy slaví 20 let od svého vzniku, má ICF více než 26 000 členů.

icf1

ICF – International Coach Federation (Mezinárodní federace koučů), založená v roce 1995 a v České republice působí  od roku 2005.

accicf

,,Umění a věda o koučování“ je šesnáctidenní koučovací program Erickson College, akreditovaný největším světovým sdružením koučů ICF (International Coach Federation) a je jeden  z předních a nejvíce využívaných tréninkových programů na světě. Na konci tréninku mají účastníci  možnost stát se certifikovanými  profesionálními trenéry Erickson. Jako představitel Erickson College International v České republice, má společnost Atria Group licenci  na  programy v této oblasti.